今天，小编为大家分享一篇文章，其实也不算什么职场道理，只是看完后你会发现，这种心态正是当下社会人所常有的，希望这篇文章能对大家有所启迪。

职场道理

      有位优秀的资深员工要离开他工作多年的公司，好员工离职对公司总是项损失，更何况是跟着公司一起从草创到成熟期的员工，拥有多方面的技术能力，听说上层为了要慰留此位员工，给了张空白支票让这位员工随意开条件，只要可以配合与做得到的，公司都愿意安排。

　　这位员工跟阿姐说，他不愿意签下这张空白支票，离职的起心动念非一朝一夕，那压倒骆驼的最后一根草已然压顶，该说的也都说了，因此也就没甚么可以让他有继续留下来的动力。即使如此，这位员工还是配合公司的要求，多留了一些时日，多做些职务的知识与技能移转。

　　请为自己留下漂亮的身影

　　这位正值盛年的员工跟阿姐说，公司还在等他的回覆，但他去意已坚，只是不知道要如何跟主管说自己仍旧决定离职，虽然公司与主管还是想方设法的给了他一些不同的工作选项与机会。这位员工说在提出离职时，高层找他面谈，他总会忍不住抱怨那位跟他工作共事上不愉快的某位同事；

　　现在想想这样的说法，好像让大家以为他的离职都是因为这位同事引起，其实冰冻三尺非一日之寒，自己也有自己的人生规画，那个当下的不悦，刚好将种种归咎于此位同事，不过如果还要再提工作上的不愉快，仍会说是那位同事让他在工作上觉得无法再继续忍受了。

　　阿姐见此员工去意已坚，也不想说甚么慰留的话，阿姐说：“既然这样，阿姐会祝福你的下一个人生规划。但是可否请你下次跟主管提时，是否可以不要再抱怨那位让你不开心的同事，是否请你用感恩的心感谢的话语，好好的谢谢主管长期对你的栽培与照顾，是否可以让自己用正向的心念离开。”

　　阿姐说：“这么说，是给别人一个活路，也给自己一个退路。阿姐也希望你能在你即将离开公司的十几个日子里，是一位充满正面能量的同仁。如果你在外面闯荡后，觉得这里还是你最喜欢的场域，以你这样的优秀员工，公司一定会伸开双臂欢迎你的。好的公司就是你职场的家，你职场的家永远会是你最后的避风港；但前提是，你必须为自己留下活路与退路，不要在离开时将话说绝了。也因此停止抱怨开始感谢，来改变自己也改变别人对你负面离职原因的观感。”

　　若无法离开就停止抱怨，若选择离去更不要抱怨

　　职场的人来人去是一场场的缘起缘灭，每一段缘起缘灭都须好好经营，阿姐曾在过去的碎碎念文提过，若无法离去就停止抱怨；阿姐也要说，若选择离去更不能抱怨。因为当你选择离开却在即将离开的场域开始或持续抱怨时，彷佛是在有意无意间对继续留在这个场域的人们进行挞伐。每一段职场姻缘若无法完美，也须给自己留下一个漂亮的身影，那漂亮的身影是在离开前的不悲不喜不卑不亢。

　　在阿姐年轻时的年代，女性过了三十还没出嫁，就会有闲言闲语产生，因此阿姐在适婚年龄时，母亲就急着安排相亲。母亲总跟阿姐说要表现的得体，相亲时即使遇到不是喜欢的对象，也不能当下摆起脸色，要给对方良好的印象，要让对方有一种没有福份与你交往的遗憾，而不是让互相觉得不顺眼的不愉快过程。职场就是一场场的相亲与交往，纵使不如意不满意，也要给自己留下一个漂亮的身影，一个曾经有过但无法拥有的漂亮身影。（职场道理该文转自人资阿姐的职场观察）

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