多年来，山东省齐鲁新航集团公司坚持"自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来"的科技工作方针，指导各监狱企业率先占领科技制高点，充分发挥科技创新在企业转方式调结构中的重要助力作用，不满足于各监狱企业科技创新初见成效阶段，大力加强科技创新体系，推动体制机制不断完善，大胆推行创新领先，促使科技发展水平不断提高，科技成果不断转化为经济效益，监狱企业经济实力显著厚实，核心竞争力大大增强，科技创新成果不断涌现，社会影响力越来越大，出现了厚积薄发的势头，还引领监狱煤矿产业转型出现新曙光，实现了大踏步跨越。

　　一、强化机械创新平台建设，推动科技成果竞相涌现

　　山东齐鲁电机制造有限公司在2008年被认定为"国家认定企业技术中心"的基础上，2012年又顺利通过国家发改委复评，排名在全国729家国家级技术中心中大大前移，位列126位，在山东省109家国家认定的各类企业技术中心中排名第19位。其前不久开发的"33万千瓦空内冷汽轮发电机"进入2012年度国家重点新产品领域，填补了目前国内自主研发生产最大容量空内冷汽轮发电机空白，获得国家科技部科技专项扶持资金50万元。最近开发的"硅钢片水溶性半无机涂料及涂装工艺技术的研究"获2012年度山东省人民政府科技进步三等奖。另外，我省共有12个监狱企业21项科技成果分获山东省科技进步奖、山东省煤炭行业协会科学技术奖、山东省机械工业协会科技进步奖，其中，4家监狱煤矿的4个科技成果获二、三等奖各2项，7家监狱机械企业16项科技成果分获二等奖3项、三等奖13项。山东省潍坊生建机械和山东省信远集团两家有限公司均于近期闯入优秀省级企业技术中心行列，他们的产品竞争力得到大大提升！

　　二、监狱机械企业不断优化新产品新技术，致力提升市场营销竞争力

　　山东省生建重工有限责任公司开发的"ME360-19A5超大型门式起重机"列入2012年度山东省重点领域首台（套）技术装备项目，获得省经信委和财政厅专项扶持资金20万元，是全省98个项目中唯一一家省属企业。我省5家监狱企业14个新产品计算机三维设计获得山东省装备制造业计算机三维设计大赛奖，其中山东省生建重工有限责任公司"GP3308锁口托辊"荣获一等奖，其"窄轨矿车"、"MQ8060门式起重机"、"起重机小车"和山东省青岛生建机械厂"ZA28-63滚丝机主轴"荣获二等奖，获得一等奖作品前两位、二等奖作品首位设计人员荣获"山东省国防机械电子工业系统五一劳动奖章"荣誉称号。有5名同志荣获山东省机械工业协会"有突出贡献科技专家"荣誉称号，有1名同志荣获"第四届山东省优秀工程师"荣誉称号，由此，进一步扩大了监狱企业的公信力影响力，这些科技成果转化后，将极大为我省监狱经济可持续发展注入新的动力与活力。

　　三、监狱煤矿紧抓安全第一，强基固本提升经济

　　按照司法部要求，监狱煤矿退出煤矿产业是大趋势，但对当前尚不具备完全退出煤矿产业的监狱煤矿，山东省齐鲁新航集团公司根据监狱煤矿工作性质与工作重点，认真分析当前形势和经济环境，抓住安全这个根本，与有关部门联系，克服重重困难，谨慎应对当前经济形势，确保安全工作不滑坡，持续扎实有效地开展 "双基"建设，使安全形势持续稳定。

　　1、里彦矿业公司采取内部常规培训和外出委托培训方式，指定由总工负责分期分批对管理、技术和调度人员进行安全专业培训。

　　2、武所屯生建煤矿对有关人员通过 "采煤、掘进观摩对比学习"， 开展"规程、措施学习落实月"、 "安全生产事故警示月"、"习惯性违章整治月"以及 "煤矿机电运输专项整治月"活动，使"安全生产基层基础强化年行动"的内容更加丰富。

　　3、鲁西矿业有限公司结合生产特点与安全生产培训需求，引进煤矿员工智能化培训软件系统，把井下各工种具体操作环节、步骤、方法，均用三维动画展现在作业人员面前，使理论课堂变得形象生动。

　　4、岱庄生建煤矿在老矿和湖西矿各采区安全建设中继续强化"安全生产不能靠侥幸"、"一人违章，全矿遭殃"，"责任胜于能力"，"我的岗位我负责，我的工作你放心"等最基本的安全理念，积极培育安全诚信文化。

　　四、监狱煤矿重"双基"，安全质量高标准

　　一是继续推行"手指口述"。全力要求覆盖所有岗位及全员熟练。二是深入开展安全质量标准化与"双基"建设工作。已委托地方煤矿管理的监狱煤矿要按照托管合同，进行相应的 "双基"安全质量标准化工作考核。三是认真梳理存在的问题。公司对监狱煤矿企业进行安全大检查，对检查出的问题进行个别反馈。针对监狱煤矿现场工程质量有所滑坡的现象，有关单位安全生产管理人员松懈麻痹思想和侥幸心理依然存在，人员配备仍然不足，省局检查组明确提出要求，有关监狱煤矿必须成立专门机构，并配齐人员限期整改。有的单位还指令推行"手指口述"，"手指口述"要达到所有岗位全员熟练。个别单位监测监控系统不能正常运转的，操作人员不熟练的，监控、通讯设备设置不足，不能满足要求的，必须按规定要求立即改正。

　　五、着眼当前，谋划长远，搞好监狱煤矿经济转型

　　面对监狱煤矿退出煤炭产业是大势所趋的实际，公司要求各监狱煤矿必须有序退出，积极探索新产业、稳步实施推进措施。一方面开展井上生产项目的调研论证和推进工作，搞好托管施工队伍的服务保障，做好罪犯的关押布局调整和管理；另一方面抓好有关煤矿作业区工人的分流安置，确保不留尾巴。七五矿业有限公司的具体措施是分头进行:一是围绕国家资本金注入试点，打造经济转型新引擎；二是扎实推进鲁北新基地建设工程，抢进度、促工期、保质量；三是推进滕州工业园建设三项工程，努力构建LED产业体系，有效推动产业结构转型发展，并象监狱企业机械单位科技创新一样，不能停留在初见端倪上，必须努力开辟科技创新局面。总的原则是，依托煤矿打下的强大基础，奋力开辟具备生产条件并有效提供部分罪犯劳动岗位的项目，作强后续辅助产业，陆续推出新型的具有一定经济势力的监狱企业！而且，该矿业有限公司在职工队伍建设上的确做出了一定成效，这不最近，1月16日，山东省矿业有限公司等三个单位荣立全国司法行政系统集体一等功。