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到底是什么影响女性晋升

2013-10-16 人力资源

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　　很多女性在职场风云中总是处于一种养尊处优的状态，到底是什么影响女性晋升呢?很多时候，白领因为一不小心就让自己处于尴尬的境地的时候，自己却不知道如何是好。那么，在职场风云中，有哪些因素很容易影响女人得职场晋升呢?我们一起来看看我们需要掌握哪些求职攻略吧!

　　揭秘：到底是什么影响女性晋升

　　影响职场晋升的因素之一：过分炫耀自己

　　女性只有在懂得证明自己价值的时候，才可以体现出自己的价值。但是，你做的太过分了，比如如果你推销自己的欲望时刻一触即发，那么取得的效果肯定适得其反。在与你相处一段时间以后，上司、同事很可能把自吹自擂认作是你的头号本领，反而忽视了你的其他长处。

　　实质上，自吹狂总给人底气不足，用吹嘘来装声势的感觉。考查你时，大家多半把你的能力打个对折。而且，在任何场合都过分突出自己的人，必然忽略了他人的感受，往往给人不懂尊重他人的坏印象。这种品格，极难获得好口碑。

　　影响职场晋升的因素之二：只做事不合作

　　不知道处理好人际关系的人，在职场终是不会有好下场的。这种人即便你是有一技之长，又肯埋头苦干，工作的质量和效率均出类拔萃。但是你的这些工作成效都是在单打独斗前提下，一旦与他人合作，你就显得闭塞、冷漠。

　　你宁肯一头埋没于专业之中，而不愿与同事有密切交流。显然你的业绩遥遥领先，但是有一技之长却不能把你带到事业的顶峰，至多为你赢得一个技术权威的头衔，至于行政职务上的攀升，恐怕与你无缘。

　　影响职场晋升的因素之三：乐于剖析自己

　　这种人总是就觉得自己是最优秀的，所以对于自身存在的不足经常桂在嘴边，以此来表白你有足够的自知之明，敢于剖析自己。但是，这种“看我有多糟”的姿态会使上司认定你是个“永远有待完善的人”。

　　而一再地推迟了晋升你的计划。更可怕的是，总有一个上司对你这些顽冥不化的缺点深恶痛觉，于是把你全盘否定，扫地出门。

　　小编碎碎念：到底是什么影响女性晋升呢?其实，影响职场晋升的因素还有很多，这些都是需要女性在职场风云中慢慢发现。有哪些因素很容易影响职场晋升呢?我在此，小编也提醒那些喜欢反动的女性们，最好还是多花心思去处理好人际关系以及多学一些求职攻略哦。

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